Category: المجتمع

أشاد صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن سلمان بن عبدالعزيز أمير منطقة المدينة المنورة، بما أعلنه معالي وزير التعليم الدكتور حمد بن محمد آل الشيخ عن التقويم الدراسي الجديد لعام 1443هـ للتعليم العام، المتضمِّن تطوير المناهج والخطط الدراسية، والفصول الثلاثة، وما يتبعها من تطويرات إضافية.
وهنَّأ سموه معالي وزير التعليم، بالخطوات الملموسة التي بدأتها الوزارة؛ لتطوير المنظومة التعليمية بالمملكة، مثمناً جهود جميع العاملين بالقطاع التعليمي بهذه النقلة النوعية بالعملية التعليمية، التي سينتج عنها -بإذن الله تعالى- مُخرجات مؤهلة وعلى قدر عالٍ من التعليم والمعرفة للإسهام في تنمية الوطن ورفعته.
ونوّه سمو أمير منطقة المدينة المنورة، باهتمام القيادة الرشيدة “أيدها الله” بالتعليم، والحرص الكبير على تطوير المنظومة التعليمية بشكل عصري، وتقديم كل الدعم لذلك، وتهيئة وتيسير جميع السُبل لتحقيق الهدف المنشود، داعياً الله تعالى أن يحفظ للوطن قيادته، وأن يُديم على بلادنا أمنها واستقرارها.

استقبلت وحدة الخدمات المساندة للأشخاص ذوي الإعاقة للإناث بالرياض التابعة لفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة خلال الشهر الماضي 4500 طلب اعانة مالية وعينية لمستفيداتها من ذوات الإعاقة بعد فحص حالة المتقدمة وتحديد مدى استحقاقها بحسب القواعد المنظمة لذلك.

وتشمل الطلبات المعتمدة ” طلب تقييم الإعاقة الذي يحدد نوع الخدمة المقدمة للحالة وطلبات البحث النفسي واصدار التقارير الطبية وحجز المواعيد بالإضافة إلى طلبات الأجهزة الطبية المعينة والاعانة المالية وخدمة الاعفاء من رسوم تاشيرة العمالة المنزلية وبطاقات تخفيض الطيران وبطاقات التسهيلات المرورية ومشاهد القبول في مراكز التاهيل الاهلية .

يذكر ان وحدة الخدمات المساندة للإناث بالرياض طبقت مؤخراً نظام ” الموظف الشامل ” الذي يعتمد على تقديم الباحثات الاجتماعيات جميع الخدمات للمستفيدات في الوقت نفسه مما يضمن سرعة وسهولة توفير الخدمات ويحسن جودة الأداء في الوحدة.

مرة جديدة، تتصدر شركة “زين السعودية” المركز الأول في تقرير Game Mode الصادر عن هيئة الاتصالات وتقنية المعلومات للربع الأول من عام 2021م في 4 ألعاب إلكترونية هي: Fortnite، FIFA 21،  APEX Legendsو Dota 2و مؤشر متوسط زمن استجابة شبكات الجيل الخامس المتنقل على مستوى المملكة.

وفي التقرير الذي يقارن زمن الاستجابة بين مقدمي خدمات الاتصالات في المملكة لأشهر الألعاب الإلكترونية، جاءت شركة “زين السعودية” في المرتبة الأولى في لعبةFortnite   بمعدل زمن استجابة مثالي بلغ 18 ملي ثانية. كما تقدمت “زين السعودية” على بقية مقدمي خدمات الاتصالات في لعبة FIFA 21 بمعدل زمن استجابة مثالي بلغ 13 ملي ثانية أفضل من معدل زمن الاستجابة لمزودي الخدمة بنسبة 41%. أما في لعبة APEX Legends، فجاءت “زين السعودية” أيضاً في المركز الأول بمعدل زمن استجابة مثالي بلغ 13 ملي ثانية. وفي لعبة Dota 2، أيضاً جاءت الشركة في المركز الأول بعد تسجيلها معدل زمن استجابة مثالي في اللعبة بلغ 20 ملي ثانية.

كذلك احتلت “زين السعودية” المركز الأول في متوسط زمن استجابة شبكات الجيل الخامس المتنقل (5G) على مستوى المملكة بسرعة قياسية وصلت إلى 23 ملي ثانية، مقارنة بـ26 ملي ثانية وهو المعدل العام في المملكة. كما جاءت في المركز الأول في متوسط زمن استجابة شبكات الإنترنت المتنقل على مستوى 4 مناطق رئيسية في المملكة هي الرياض، جازان، عسير، والمدينة المنورة.

وتعليقاً على هذه النتائج، قال نائب الرئيس التنفيذي للتواصل في “زين السعودية” الأستاذ ريان بن عبد الله التركي: ” لا شك أن المتنافسين في الألعاب الإلكترونية هم من أكثر الفئات تطلعاً لخدمة انترنت قوية تتميز بسرعة عالية وزمن استجابة (PING) أقل، مما يجعلنا فخورين بهذه النتائج المتميزة للاستثمارات التي تضخها “زين السعودية” في قطاع الاتصالات السعودي والارتقاء بقطاع الترفيه الرقمي في المملكة وتطوير تجربة المستخدم في هذا الإطار.ونؤكد حرصنا على دعم الرياضات الإلكترونية في المملكة وتوفير البنية التحتية المتطورة لها، والواقع أن كل هذه المؤشرات والإنجازات إنما ترسخ موقعنا كمزود سعودي رائد لحلول وخدمات الاتصالات والإنترنت في المملكة، ومساهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 للارتقاء بجودة الحياة وتحقيق التحوّل الرقمي الشامل.”

الجدير بالذكر أن زين سبق أن أعلنت عن إطلاق علامتها التجارية ” “Zain eSports كقوة إقليمية في الرياضات الإلكترونية، كما أطلقت “زين السعودية” مؤخراَ منصة GeForce NOW للألعاب السحابية وبشكل حصري على شبكة الجيل الخامس (5G) في المملكة، وهي منصة بث ألعاب سحابية تقوم ببث العديد من الألعاب على جهاز الكمبيوتر لأشهر متاجر الألعاب الرقمية، ومن دون الحاجة الى أجهزة دعم محددة وكذلك تمنح هواة الألعاب الاستمتاع باللعب من أكثر من جهاز ومن أي مكان.

ويُضاف هذا الإنجاز الجديد إلى قائمة الإنجازات التي حققتها “زين السعودية” وتميّزها على المستويين المحلي والدولي، حيث كانت شركة “أوبن سيجنال” (Opensignal)، وهي جهة دولية مستقلة ومحايدة ومتخصصة في تحليل تجربة العملاء الخاصة بشبكات الاتصالات، منحت “زين السعودية” ثلاث جوائز هي: “أفضل تغطية للجيل الخامس ” (5G)، و”أفضل سرعة تحميل للجيل الخامس” (5G)، و”أفضل تجربة تحميل للجيل الخامس” (5G). كما منحت شركة “أوكلا” (Ookla) العالمية “زين السعودية” جائزة SpeedTest لأسرع إنترنت منزلي في المملكة خلال عام 2020.

أكدت الشركة السعودية للكهرباء، أن فرق الطوارئ والصيانة، تمكنت من إعادة الخدمة الكهربائية إلى جميع المشتركينالمتأثرين بالانقطاع الجزئي، في محافظة عرعر، بمنطقة الحدود الشمالية، الناتج عن خروج خط نقل من الخدمة لأسباب فنيةٍخارجةٍ عن الإرادة.
وبينت الشركة أنه فور حدوث الانقطاع، باشرت الفرق المختصة إصلاح الأعطال والبدء بإعادة الخدمة تدريجياً إلى المشتركين،حيث بدأت إعادة الخدمة للمشتركين المتأثرين خلال 15 دقيقة بعد الانقطاع.
وعبرت “السعودية للكهرباء” عن أسفها لتعرُّض المشتركين لهذا الانقطاع، وأعربت عن اعتذارها لهم، وتقديرها تفهُّمهم أن هذاالانقطاع خارج عن إرادتها.

أعلنت المؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة وشركة المياه الوطنية اليوم في بيان مشترك، اكتمال جاهزية منظومة الإنتاج والنقل والتوزيع لمواجهة الطلب المتزايد على المياه المحلاة خلال فترة الصيف الحالية، لاسيما في المناطق التي يتوقع أن تشهد إقبالاً كثيفاً من السائحين والزائرين الوافدين إليها.

ورفعت “التحلية” طاقة محطاتها الإنتاجية لإمداد مناطق مكة المكرمة وعسير وجازان والباحة، باحتياجاتها الكافية من المياه المحلاة، بالتوافق مع خطط شركة المياه الوطنية التشغيلية لمحطات تنقية مياه السدود والآبار الجوفية وعمليات التوزيع اليومية عبر منظومتها من الشبكات ومحطات التعبئة في كل منطقة والاستفادة من المشاريع التنموية التي نفذت مؤخراً، لتعزيز منظومات الإنتاج والنقل والتوزيع والخزن الاستراتيجي.

وستضخ “التحلية” 315 ألف متر مكعب من المياه المحلاة يومياً لمنطقة عسير، بالتوازي مع استمرار تنفيذ أعمال مشروع نظام نقل مياه الشقيق المرحلة الثالثة الذي سيُضيف 180 ألف متر مكعب من المياه المحلاة كمرحلة أولى لمنطقة عسير وبزيادة على كميات الضخ تقدر بـ57% عند دخوله للخدمة، بالإضافة إلى استكمال إنشاء خزانات أبها التشغيلية الجديدة التي تبلغ سعتها حوالي 212 ألف متر مكعب بما نسبته 44% على سعات الخزن الحالية، ما يُعزز إمدادات المنطقة ويُلبي احتياجاتها الموسمية من المياه المحلاة.

فيما أعلنت شركة المياه الوطنية انتهائها من تنفيذ وتشغيل 4 مشاريع، بتكلفة إجمالية تجاوزت 317 مليون ريال منها مشروع زيادة الخزن الاستراتيجي بمنطقة عسير من 850,000 متر مكعب إلى 1,150,000 متر مكعب، إضافة إلى منظومة سد وادي تبالة لخدمة أكثر من 520 ألف مستفيد، شملت زيادة الطاقة الإنتاجية للمحطة بمعدل 13 ألف متر مكعب يومياً، وخزان تشغيلي بسعة 5 آلاف متر مكعب، وخط ناقل للمياه من سد تبالة إلى محطة التوزيع في تبالة والثنية، وجاهزية محطات تنقية المياه لسد ابها وسد عياش وسد بدوه، كمصادر إضافة عند زيادة الطلب بكمية تصل إلى 18 ألف متر مكعب في اليوم، لتبلغ كميات التوزيع اليومية 315 ألف متر مكعب في اليوم وساعات ضخ تبلغ في المتوسط 18 ساعة يومياً، للأحياء المخدومة بالشبكات.

وفي منطقة جازان، رفعت “التحلية” قدرة الإمداد إلى 225,000 متر مكعب من المياه المحلاة يومياً بزيادة كميات الضخ على منظومة نقل “الشقيق – صامطة، وإنشاء خزان الفطيحة التشغيلي الجديد بسعة 170,000 متر مكعب، إضافة لاستكمال أعمال محطة الضخ المرتبطة به، وزيادة السعة التشغيلية لمنظومة الضخ لجازان بحوالي 200,000 متر مكعب من المياه المحلاة يومياً وبنسبة 68% عند اكتمال أعمال مشروع نظام نقل الشقيق المرحلة الثالثة لتلبية احتياجات المنطقة طيلة فترات السنة.

ومن جهتها أوضحت “المياه الوطنية” أن كميات التوزيع اليومية في منطقة جازان خلال فصل الصيف للعام الحالي ستصل إلى 321 ألف متر مكعب يومياً وتشمل الكميات الواردة من المؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة، ومحطات تنقية مياه السدود والآبار الجوفية التي تقوم المياه الوطنية بتشغيلها في المنطقة، لتصل متوسط ساعات الضخ اليومية إلى 13.7 ساعة يومياً للأحياء المخدومة بالشبكات.

وعن صيف منطقة الباحة عملت “التحلية” على زيادة قدراتها لمنظومة النقل لتلبية احتياج المنطقة بالمياه المحلاة، ورفع قدرة الإمداد إلى 80 ألف متر مكعب من المياه المحلاة مع اكتمال دخول مشروع نظام نقل (الطائف – تربة – رنية – الخرمة)، علاوةً على توفير خزن إضافي بمقدار 400 ألف متر مكعب من المياه المحلاة يومياً بزيادة السعات التشغيلية الحالية، إلى جانب الاستمرار في تعزيز الخزن الاستراتيجي للوصول إلى مستهدف يبلغ 650 ألف متر مكعب من المياه المحلاة يومياً مقارنة بـ 200 ألف متر مكعب من المياه المحلاة يومياً في العام الماضي، وبزيادة تقدر بثلاثة أضعاف كمية الخزن الاستراتيجي السابق، لدعم (الطائف والباحة) وتلبية احتياجات هذه المناطق خلال موسم الصيف.

فيما أكدت “المياه الوطنية” انتهائها من تنفيذ وتشغيل 7 مشاريع بـمنطقة الباحة بتكلفة قاربت 40 مليون ريال لتعزيز الاستفادة من مياه السدود والآبار لتوزيع كميات إضافية

تزيد عن 56 ألف متر مكعب يومياً، لخدمة أكثر من 225 ألف مستفيد منها محطات ضخ على سد وادي ثراد وتشغيل محطة تنقية مدمجة في سد الجنابين وتأهيل وتشغيل آبار جوفية في دوقة بمحافظة قلوة ووادي عرده، مع زيادة الطاقة الإنتاجية لمحطة تنقية اللحيان بمحافظة العقيق، وتركيب وتشغيل 11 محطة ضخ لقرى محافظة بالجرشي، لتصل كمية التوزيع اليومية 137 ألف متر مكعب في اليوم وتزيد خلال الشهر القادم إلى 161 ألف متر مكعب في اليوم بساعات ضخ تصل في المتوسط إلى 13,5 ساعة يوماً للأحياء المخدومة بالشبكات.

ولمواكبة صيف الطائف أوضحت المياه الوطنية أن كميات التوزيع اليومية خلال لصيف العام الحالي ستصل إلى 270 ألف متر مكعب يومياً، يتم توزيعها عبر شبكات التوزيع التي تمثل نسبة 85% من التغطية في المحافظة بمتوسط ساعات ضخ يومية تصل إلى 19 ساعة يومياً للأحياء المخدومة بالشبكات، إضافة إلى محطات التعبئة البالغ عددها 32 محطة.

وتواصل كل من “التحلية” و”المياه الوطنية” رفع مستوى الجاهزية وتطوير الأعمال لضمان الحفاظ على أمن الإمداد المائي وعمليات التوزيع اليومية في مختلف مناطق المملكة تحقيقاً لأهداف رؤية المملكة الطموحة 2030، بفضل الدعم السخي الذي يحظى به قطاع المياه من قبل القيادة الرشيدة حفظها الله، والمتابعة المباشرة من معالي وزير البيئة والمياه والزراعة المهندس عبدالرحمن بن عبدالمحسن الفضلي، وبتضافر جهود الكوادر الوطنية المؤهلة.

دشن صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن نواف بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف، مبنى إدارة التحريات والبحث الجنائي بالمنطقة.

جاء ذلك خلال استقبال سموه في مكتبه بالإمارة اليوم، مدير شرطة منطقة الجوف اللواء محمد بن مبارك الوذيناني، يرافقه مدير إدارة المشاريع والشؤون الهندسية العقيد محمد بن صالح الراحلة، ومدير إدارة التحريات والبحث الجنائي المقدم فايز بن مهجع الرويلي.

وبعد أن دشن سموه المبنى إلكترونياُ، استمع لشرح من اللواء الوذيناني عن المبنى الذي يأتي ضمن مشروع خادم الحرمين الشريفين لتطوير المقار الأمنية بالمملكة، وامتداداً للاهتمام الذي توليه القيادة الرشيدة بأجهزة الأمن العام.

أطلقت وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان اليوم المرحلة الثانية من برنامج التدريب التنفيذي لتطوير القادة، والذي يعقد بالتعاون مع “هارفارد للأعمال” لتأهيل القيادات التنفيذية ومدراء الإدارات في منظومة الإسكان والقطاع البلدي، وذلك بحضور معالي وزير الشؤون البلدية والقروية والإسكان الأستاذ ماجد بن عبدالله الحقيل وعدد من قيادات الوزارة.

وقال الحقيل في كلمته خلال تدشينه للبرنامج في نسخته الثانية، أن البرنامج يهدف إلى رفع مستوى الإنتاجية والأداء، وتنمية المهارات القيادية، وتطوير كفاءة القياديين في الوزارة التي تسعى لجلب أفضل الممارسات العالمية واستقطاب أبرز البرامج التدريبية من الجهات المختصة في هذا المجال، ومن بينها “هارفارد للأعمال” لتعزيز الأداء الوظيفي بما يسهم في تحقيق مستهدفات الوزارة، كما يأتي البرنامج امتداد مع برنامج تنمية القدرات البشرية – أحد برامج رؤية المملكة 2030 – لتمكين الشباب عملياً ومهنياً.

وأكد على أن إطلاق البرنامج بمرحلته الثانية يعد استكمالاً للنجاح الذي شهدته المرحلة الأولى، مما انعكس إيجاباً على الأداء المهني للقادة المشاركين، معرباً عن آمله في أن تواصل المرحلة الثانية كذلك تقديم الاستفادة المرجوة للمشاركين في هذه التجربة، مشدداً على أهمية الشراكة مع “هارفارد للأعمال” وانعكاسها الإيجابي على مستوى العمل في الوزارة ورفع كفاءة أداء الكوادر القيادية في المنظومة.

يُذكر أن البرنامج التدريبي في نسخته الأولى استفاد منه 66 موظف من قيادات الوزارة، ويشتمل البرنامج على مجموعة من الدروس النظرية والتطبيقية، ويستعرض العديد من التجارب الناجحة عالمياً في الإدارة والقيادة وجودة الأداء والتخطيط، ويتكون برنامج “هارفارد” التدريبي من عدة برامج استراتيجية تقدم الدراسات الجديدة ذات الصلة بالريادة والقيادة، ومجموعة متكاملة من التجارب العملية والأنشطة التفاعلية بما يسهم في تعزيز القدرات التحليلية لدى المتدربين، وفق المعايير العالمية التي تطبقها “هارفارد للأعمال”.

أطلقت جمعية كيان للأيتام ذوي الظروف الخاصة مبادرة ” عيدكم علينا ” تحت شعار تحقيق الأمنيات: وذلك خلال يومي الأحد والإثنين 23 و24 مايو أيار الحالي 2021م وهي مبادرة اجتماعية – ترفيهية بمقر الجمعية بالرياض حي الفلاح. وقد تم تنفيذ برنامج المبادرة كاملا بدعم من “نايف الراجحي الاستثمارية “بالتعاون مع “كيان “.

وتهدف المبادرة إلى إدخال الفرح والسرور على نفوس الأيتام، ومعايدتهم بطريقة مختلفة وجميلة بحيث تحقق أمنياتهم التي يطمحون إليها. ومشاركة الأبناء اهتماماتهم وتحقيق كل ما تصبو إليه نفوسهم من تمكين وصحة وتعليم وترفيه، ومساعدة الأسر في توفير الأمنيات التي يصعب عليهم توفيرها.

هذا وقد تم تحقيق أمنيات أكبر عدد من الأطفال. وعم الفرح والسرور على وجه الجميع وعبروا عن سعادتهم بالأناشيد والضحكات البريئة وشكرهم لكل من يدعمهم ويمكنهم ويسعى لإسعادهم. وشارك في برنامج المبادرة فريق عطاء التطوعي بإقامه متاهة للأطفال قبل استلام هداياهم التي يتمنونها، وقد استفاد من المبادرة الأسر البديلة وعدد من البنات المتزوجات. هذا وقد أشرفت على البرنامج الأخصائية نوال الأسمري والأخصائية أحلام عبد الرحمن من جمعية كيان.

هذا وقد شكرت الأستاذة شيخة العتيبي المدير التنفيذي لجمعية كيان “نايف الراجحي الاستثمارية “لدعمهم هذا المبادرة بشكل كامل مثمنة دورهم الكبير في المسؤولية المجتمعية ومشاركة الأطفال عيدهم والعمل على تحقيق أمنياتهم. كما شكرت فريق عطاء التطوعي على إقامتهم متاهة للأطفال قبل استلام هداياهم لما كان لها أثر في الترفيه عنهم وإسعادهم.

أعلن برهان المعرفة عن انعقاد الدورة الثالثة للمؤتمر السعودي للقانون تحت شعار “تعزيز بيئة أعمال مستدامة وشاملة”،  والذي سيعقد افتراضياً من  6 إلى 10 يونيو 2021، حيث سيتناول المؤتمر مواضيع أساسية في المجال القانوني في المملكة العربية السعودية.

يتضمن المؤتمر محاور رئيسية مهمة في تطور و ازدهار المجال القانوني في المملكة العربية السعودية، حيث يهتم بالأطر القانونية لتحفيز وتنويع النمو الاقتصادي وخاصة مع صدور نظام التخصيص الجديد، كما يتناول الوضع التشريعي الراهن والرحلة التحولية في الطاقة المتجددة، ويلقي الضوء على التحديات القانونية لتشريعات التمويل والحلول القانونية المقترحة لها، وكذلك الاهتمام بالقطاعات القانونية الناشئة في المملكة مثل الفضاء والضيافة والبيئة والرياضة ونظام الإفلاس.

يهدف المؤتمر إلى تبادل الخبرات في إيجاد حلول للتحديات التي تواجه هذه المجالات، واستكشاف تطوراتها محلياً و عالمياً، وتسريع الابتكار فيها.

يستضيف المؤتمر الخبراء والمهنيين القانونيين المحليين والدوليين أصحاب الريادة في مجالاتهم (الموظفون العموميون، المستشارون الداخليون، مدراء مكاتب المحاماة، المحامون، الرؤساء التنفيذيين، أصحاب الأعمال ومستشاريهم، موظفو مراقبة الالتزام، البنوك، المستثمرون الأفراد، شركات الاستثمار والصناديق الاستثمارية، رواد الأعمال وغيرها).

ويأتي المؤتمر بدعم من الهيئة السعودية للمحامين، وبالتعاون مع ديوان المظالم، الأمانة العامة للجان الضريبية، لجنة الإفلاس، المركز السعودي لتحكيم التجاري، الأكاديمية المالية ، وجامعة اليمامة وكلية الحقوق والعلوم السياسية بجامعة الملك سعود كشركاء أكاديميين، و مكتب مشعل بن أحمد العقيل و هالة بنت خالد بن سلطان آل سعود وشركائهم للمحاماة والاستشارات القانونية كشريك للخدمات الاستشارية، ولكسيس نيكسس كشريك معرفة قانونية، وتنفيذ مجموعة المختص – أكزيكون الدولية.

وبعد نجاح الدورتين السابقتين للمؤتمر السعودي للقانون وإثباته أنه منصة حقيقية تجمع المجتمع القانوني، يسعى اليوم المؤتمر الى توفير تجربة فريدة من نوعها للمشاركين تعيد إنتاج جميع جوانب الفعاليات الحية بشكل افتراضي، حيث سيتمكن المشاركون حضور المؤتمر من خلال تجربة ثلاثية الأبعاد، وحضور الجلسات الحية والمسجلة مسبقاً إفتراضياً، التفاعل مع المُقدِّمين من خلال بعض الميزات الإلكترونية، مثل: التصويت الحي المباشر، واستطلاعات الرأي، والأسئلة والأجوبة الحية المباشرة، كما يتيح لهم الانضمام إلى الجلسات المتوازية بسهولة، وحضور المعرض الافتراضي وإجراء محادثات فيديو مع العارضين، والاطلاع على عروضهم وتحميل كتيباتهم، بالإضافة إلى عقد اجتماعاتٍ افتراضيةٍ مع المشاركين، والمتحدّثين، والرعاة عبر قاعات الاجتماعات الافتراضية، وتلقي الدعم الحي المباشر عند الحاجة.

للمزيد من المعلومات والتسجيل يمكن زيارة الموقع الإلكتروني للمؤتمر:

www.saudilawconf.com

يعلن مستشار خادم الحرمين الشريفين أمير منطقة مكة المكرمة صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل غداً الأربعاء الفائزين بجائزة مكة للتميز لدورتها الثانية عشرة عن أعمال عام ١٤٤١ هـ، كما يعلن سموه الفائزين في مبادرات ملتقى مكة الثقافي في دورته الخامسة تحت شعار كيف نكون قدوة في العالم الرقمي .
وحظي ملتقى مكة الثقافي في دورته الحالية بدعم لا محدود من أمير منطقة مكة المكرمة كما شهد مشاركة فاعلة من الجهات الحكومية والأهلية والأفراد ومحافظات المنطقة الأمر الذي نتج عنه تنفيذ أكثر 600 مبادرة تقنية ، و سيلعن سموه الفائزين التسعة بجوائز الملتقى عن دورته الخامسة في أفرع الإبداع للمبادرات المؤسسية، والإبداع للمبادرات الفردية، والإبداع  لمبادرات المحافظات حيث سيتم الإعلان عن المراكز الثلاثة الأولى التي قدمت أفضل مبادرات للملتقى.
وقامت المبادرات التي تم تنفيذها على 4 معايير تمثلت في تقديم المبادرة وضوح المبادرة ومنهجيتها والتميز والإبداع والنتائج والمخرجات المتوقعة وصولاً لتحقق المبادرات الأهداف المرجوة منها في تطوير الخدمات وتحويل المنطقة إلى ذكية.
وحقق الملتقى في موسمه الحالي تحت عنوان «كيف نكون قدوة في العالم الرقمي» العديد من المكتسبات من أبرزها إنشاء تطبيقات هواتف ذكية، ومنصات إلكترونية رقمية تعزز استخدام التقنية بالمنطقة، وصناعة قدوات رقمية، لتنمية قدرات أبناء المنطقة، وتطوير أفكارهم، و استقطاب علماء محليين ودوليين في المجال الرقمي، وتنظيم حوارات ودورات تدريبية استهدفت أبناء المنطقة في المجالات الرقمية.
ومن أبرز المبادرات النوعية الربط الإلكتروني بين الجهات الحكومية في منطقة مكة المكرمة والهادف لتحويل المنطقة إلى ذكية عبر تقديم خدمات نوعية للمواطن والمقيم والزائر، إضافة إلى رصد وتحليل البيانات لدعم اتخاذ القرار من خلال سهولة تبادل المعلومات بين الجهات، كذلك إنشاء كرسي الأمير خالد الفيصل لمدن المستقبل، والذي تحتضنه جامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية وسيتولى إعداد وتبني البحوث والدراسات والمشاريع الرقمية التي تسهم في تحوُّل مدن منطقة مكة المكرمة إلى ذكية.
كذلك من أهم مبادرات ملتقى مكة الثقافي «تحدي جامعة الملك عبدالله للعلوم والتنقية والهادف لدعم الجهود الرامية لتحويل مكة المكرمة إلى مدينة ذكية وتطوير خدمات الحج والعمرة، وسلّم فيه الأمير خالد الفيصل للفائزين جوائز قيمتها مليون، ومن المبادرات الريادية أيضاً توقيع البحوث الفائزة في بوابة مكة للبحث والابتكار والبالغ عددها 20 بحثاً وتم لأجلها توزيع مليوني ريال بواقع 100 ألف ريال لكل بحث فائز.

وسيعلن الأمير خالد الفيصل الفائزين بجائزة مكة للتميز في أفرعها التسعة ، وحصل على الجائزة منذ نشأتها أكثر من 85  جهة حكومية وأهلية وفردا، وحرصت الجائزة على تطوير رؤية وأهداف الجائزة لتصب في صالح رؤية المنطقة التنموية المتوافقة مع رؤية المملكة 2030، بتحديث معايير التحكيم لكل فرع بما يحقق الهدف المنشود، كما أنها تهدف بدعم وتوجيهات من أمير المنطقة وسمو نائبه صاحب السمو الملكي الأمير بدر بن سلطان إلى تأصيل المبادئ الإسلامية في آداب المهن، وإتقان العمل نحو الارتقاء بمستوى الأداء والجودة، والتنافس الهادف إلى جودة العمل وتميز المنتج، وحملت الجائزة ومنذ انطلاقتها على عاتقها تشجيع العمل المتميز والجهد البارز، سواء كان جهد فرد أو مؤسسة أو كان عملاً جماعيًا، وفق اللوائح التنظيمية للجائزة ومخرجاتها.
أفرع جائزة مكة للتميز
التميز في خدمات الحج والعمرة.
التميز الإداري.
التميز الاقتصادي.
التميز الثقافي.
التميز الاجتماعي.
التميز العمراني.
التميز البيئي.
التميز العلمي والتقني.
التميز الإنساني