Category: المجتمع

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن سلمان بن عبد العزيز أمير منطقة المدينة المنورة، اليوم الاثنين، وزير الصناعة والثروة المعدنية بندر الخريف، يُرافقه نائب وزير الصناعة والثروة المعدنية المهندس أسامة الزامل وعدد من قيادات الوزارة.

وبحث سموه خلال اللقاء الموضوعات المتعلقة بالقطاع الصناعي والتعديني في منطقة المدينة المنورة، وكيفية تفعيل الاستفادة من الفرص الاقتصادية والتنموية والاستثمارية التي تسعى الوزارة إلى تقديمها للمهتمين من خلال مشاريع القطاع والخدمات التي تُقدمها الوزارة تحت مظلتها في المنطقة.

وأشاد سموّه بالدور الذي تقوم به وزارة الصناعة والثروة المعدنية في تهيئة البيئة الاستثمارية المناسبة في قطاعاتها المختلفة، عبر إطلاقها خلال الفترة الماضية العديد من التنظيمات والتشريعات والبرامج التي تهدف إلى تنظيم القطاع وتحفيز الاستثمار فيه، وكذلك دورها في خلق الفرص الوظيفية لأبناء المنطقة في القطاع.

بدوره، أكد وزير الصناعة والثروة المعدنية الأهمية التي تكتسبها منطقة المدينة المنورة لمنظومة الصناعة، حيث تحتضن أكثر من 334 مصنعاً بإجمالي رأس مال مصرّح يصل إلى 113 مليار ريال، إضافةً إلى أنها جغرافياً تزخر بثروات طبيعية مختلفة من المعادن، منها الذهب والنيكل وكذلك النحاس، وخامات معدنية أخرى، حيث يصل حجم الاستثمار في القطاع التعديني إلى 6 مليارات ريال.

يُذكر أن نسبة المصانع في المدينة المنورة مقارنة بحجم المملكة تمثل 4%، فيما تصل رؤوس الأموال من إجمالي رؤوس أموال مصانع المملكة إلى 11%، كما تبلغ العاملين من إجمالي العاملين في مصانع المملكة4.7%، ويصل إجمالي عدد العاملين إلى 45.385 ألف عامل، إذ يبلغ عدد المصانع في محافظة ينبع 112 مصنعاً، وثلاثة مصانع في محافظة مهد الذهب، ومصنع واحد في محافظة خيبر، إضافة إلى ثلاثة مصانع في محافظة بدر، و208 مصانع في المدينة المنورة، وكذلك ثلاثة مصانع في محافظة العلا، ومصنعين في محافظة الحناكية، حيث تشمل العديد من الأنشطة الصناعية من أبرزها صناعة المنتجات الغذائية والمشروبات، وصناعة منتجات المطاط والبلاستك، وصناعة منتجات المعادن اللافلزية وصناعة منتجات المعادن المشكلة باستثناء الآلات والمعدات وصناعة المواد الكيميائية ومنتجاتها.

رأس صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبد العزيز أمير منطقة تبوك في مكتبه اليوم، الاجتماع الدوري للمحافظين بحضور وكيل إمارة المنطقة محمد الحقباني والوكلاء المساعدين ‏ومحافظي المحافظات.

واطلع سموه على تقارير سير العمل في المحافظات، مؤكداً أهمية الدور المناط بالمحافظين في نقل الصورة الحقيقية التي يشعر بها المواطن والمقيم وكذلك خدمته والعمل المستمر لتحقيق مطالبه إنفاذا لتوجيهات القيادة الحكيمة -أيدها الله-، كما شدد على أهمية متابعة سير العمل في المشروعات التنموية وتذليل جميع العقبات.

وناقش الاجتماع النقاط المدرجة على جدول الأعمال المتضمنة عددا من الموضوعات ووجه سموه باتخاذ اللازم حيالها.

رعى مدير عام الدفاع المدني الفريق سليمان العمرو -عبر الاتصال المرئي- اليوم، انطلاق أعمال الملتقى الأول للعمليات الذي يستمر ثلاثة أيام، بمشاركة نخبة من المختصين في مجال العمليات من ضباط المديرية العامة للدفاع المدني.

ويهدف الملتقى إلى الارتقاء بمستوى العمل الميداني بمديريات الدفاع المدني بالمناطق في مختلف المجالات من خلال تقديم عدد من الأوراق العلمية ومناقشة الموضوعات التخصصية التي من شأنها تحسين جودة الخدمات التي يقدمها الدفاع المدني لحماية الأرواح والممتلكات، للوقوف على أفضل التجارب والممارسات وتذليل الصعوبات والتحديات كافة والعمل على معالجتها والوصول لنتائج إيجابية تخدم العمل الميداني، قدم من خلالها 21 ورقة عمل، قدمها عدد من المتخصصين.

وناقشت أوراق العمل المقدمة الموضوعات التالية: (حصر وتوحيد إجراءات سير العمل في الجانب الميداني وتوثيقها، مراكز التدخل في حوادث المواد الخطرة، المستجدات في تحليل المخاطر والعمل التطوعي).

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل مستشار خادم الحرمين الشريفين أمير منطقة مكة المكرمة في مكتبه بالإمارة في محافظة جدة، وزير العدل رئيس المجلس الأعلى للقضاء الشيخ الدكتور وليد الصمعاني، يرافقه عددٌ من مسؤولي الوزارة.

وناقش سمو أمير منطقة مكة المكرمة مع الدكتور الصمعاني تفعيل دور التقنية ورفع مستوى التنسيق بين إمارة المنطقة والوزارة ومحاكم المنطقة، وتسريع تنفيذ الأحكام، كما استمع سموه إلى شرحٍ عن أعمال وزارة العدل في المنطقة خاصة فيما يتعلق بالتوسع في إنشاء مقار للمحاكم وزيادة أعداد القضاة وكتاب العدل بما يضمن تسريع العمل والبت في القضايا والتسهيل على المراجعين.

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور حسام بن سعود بن عبدالعزيز أمير منطقة الباحة بالإمارة اليوم، رئيس لجنة أهالي محافظة العقيق المكلف سالم بن حفيّان وأعضاء اللجنة.
واستمع سموه خلال اللقاء إلى شرح من رئيس لجنة أهالي العقيق عن أهداف اللجنة ومهامها، مشيراً إلى أن اللجنة تقوم بعقد لقاءات مع مديري أفرع الوزارات، ومتابعة المشاريع التي تقام بالمحافظة وكل ما يخص الشأن العام للأهالي وغيرها من المهام التي تخدم المواطن.
وأشاد سمو أمير منطقة الباحة بعمل اللجنة في نقل الصورة الحقيقية لاحتياج المواطن والبحث عن أفضل الحلول المناسبة، حاثاً على بذل كل الجهود للارتقاء بالمحافظة والحرص على مساندة لجنة إصلاح ذات البين بالعقيق.

أعلنت “زين السعودية” دخولها في شراكة استراتيجية مع جمعية “تمكين الشباب” (مينتور السعودية)، لتشارك في تمكين الأطفال والشباب السعودي، من خلال إطلاق برامج هادفة ومبادرات فعّالة لتطوير مهارات الشباب الحياتية وقدراتهم المهنية، وتشجيعهم على الإبداع والابتكار، وتعزيز مشاركتهم في مختلف مجالات العمل الاجتماعي والتنمية البشرية.
ويشمل دعم “زين السعودية” رعايات مختلفة لبرامج تمكين الشباب ومبادراته، المرتكزة إلى استدامة الشركة ومن خلال المسؤولية الاجتماعية لها.
وسيعمل كلا الطرفين على الترويج لمساعيهما عبر مختلف المنصات الإعلامية ووسائل التواصل الاجتماعي، إضافة إلى العمل على تنمية الموارد اللازمة لدعم عمل الجمعية، حيث سيتم إطلاق حملات تشمل منشورات توعوية عن خطورة السلوك بشكل أسبوعي، مع فيديوهات توعوية وهادفة وندوات ولقاءات افتراضية. بناء على هذه الشراكة، سيضع كل من الطرفين وفقاً لتقديره الخاص، خطة عمل سنوية مع مؤشرات أداء رئيسية واضحة وميزانية وجدول زمني لتنفيذ هذه البرامج والحملات لتمكين الشباب السعودي. وتتضمن هذه الخطوة توفير “زين السعودية” مساحات مكتبية ومرافق في مقرها الرئيسي بالرياض لاستضافة فريق “مينتور السعودية” للعمل معاً على تطوير الخطط والبرامج الاستراتيجية.
تشمل الاتفاقية وقاية الشباب السعودي من السلوكيات العدوانية في الصفوف الدراسية باستخدام استراتيجية إدارة السلوك في الصف الدراسي، وزيادة وعي الطلاب بأهمية خدمة المجتمع، والوقاية من المخدرات وتحصينهم من استخدامها، وتحسين السلوك الصحي والاجتماعي لديهم.
كما تسعى جمعية “تمكين الشباب” (مينتور السعودية) إلى تطوير السياسات المتعلقة بالشباب وبناء شراكات محلية وإقليمية ودولية وتعزيز التعاون المشترك عن طريق ربط “زين السعودية” بشبكة “تمكين الشباب” الواسعة من شركاء وأصحاب المصلحة بغرض الحد من السلوكيات الخطرة بين الشباب ونشر الوعي في المجتمع السعودي، تماشياً مع أهداف التنمية المستدامة ورؤية المملكة 2030.
يقود جمعية “تمكين الشباب” مجلس إدارة يرأسه سمو الأمير تركي بن طلال بن عبد العزيز آل سعود، ويضم نخبة من الأخصائيين والمستشارين والداعمين لأهداف الجمعية ورسالتها. كما تشمل الاتفاقية مقعداً تمثيلياً لـ “زين السعودية” في مجلس إدارة “تمكين الشباب”.
وقالت نائبة الرئيس لشؤون الأعمال في “زين السعودية” الأستاذة ندى الحارثي: يسرّ “زين السعودية” أن تساند جهود جمعية “تمكين الشباب” (مينتور السعودية)، وتدعم أهدافها التي تتماشى مع أهدافنا، فشبابنا السعودي أثمن مواردنا، ونحن بحاجة إلى تمكينهم وإلهامهم لاتخاذ قرارات سليمة، لكي تكون لهم مساهمة إيجابية في مجتمعهم.”
ومن ناحيتها، قالت السيدة ثريا اسماعيل، المديرة التنفيذية لجمعية “تمكين الشباب”: “ترتكز رؤيتنا إلى تمكين الأطفال والشباب السعودي من عيش حياة صحّية واتخاذ قرارات سليمة، أمّا جوهر كلّ ما نقوم به فهو إحداث تغيير إيجابي في حياة الأطفال والشباب، من خلال بناء قدراتهم وتنمية مهاراتهم الحياتية.”
وتابعت اسماعيل قائلة: “نحن سعداء بشراكتنا الاستراتيجية مع شركة “زين السعودية”، ونتطلّع إلى العمل معاً على تطوير عمل الجمعية وإطلاق برامج هادفة ومبادرات مبتكرة وعصرية تحاكي آمال وتطلّعات الشباب السعودي.”
الجدير ذكره، أنه في خطوة تجسّد الالتزام الإنساني، وتعبيراً عن إيمانها الراسخ بأهمية الدعم لقطاع التعليم، أعلنت “زين السعودية” أخيراً، عن تبرّعها لطلاب وطالبات المملكة بـ 30 ألف اشتراك لبيانات الإنترنت. تأتي هذه الخطوة لمواكبة ودعم مبادرة “كلنا عطاء”، وكذلك حملة “كن جزءاً من الرحلة التعليمية لأحدهم، وتبرّع بجهازك الإضافي”، التي أطلقتها “وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات” في السعودية، بالشراكة مع عدد من مؤسسات القطاع الحكومي، والشركات الخاصة وغير الربحية، بهدف شمولية التعليم وتذليل العقبات أمام التعلّم عن بعد، وسد الفجوة التي يعاني منها طلاب وطالبات المملكة من أبناء الأسر المحدودة الدخل.

رعى صاحبُ السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أمير منطقة نجران بمقر الإمارة، اليوم، توقيعَ اتفاقية تعاون بين جامعة نجران والمديرية العامة للشؤون الصحية.
وتهدف الاتفاقية التي وقعها رئيس جامعة نجران الدكتور فلاح السبيعي ومدير الشؤون الصحية بالمنطقة الدكتور إبراهيم بن صالح بني هميم، إلى تطوير علاقة التعاون والشراكة في مجمل الخِدْمات الصحية والتعليمية والتدريبية والوقائية والعلاجية والبحثية بين جامعة نجران والمديرية العامة للشؤون الصحية بالمنطقة، كما تنص الاتفاقية على القيام بتنفيذ برامج وأنشطة مشتركة تخدم الأهداف والتطلعات كالتعاون في مجال تبادل المعلومات المتعلقة بالأبحاث والدراسات ذات العلاقة بموضوع الاتفاقية والاستفادة من خبرة الجامعة في مجال تحكيم وتقييم الأبحاث العلمية والتعاون في تنفيذها والاستفادة من خِدْمات أعضاء هيئة التدريس في الجامعة ومن في حكمهم كمستشارين غير متفرغين بالمنشآت الصحية.

استقبل صاحب السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أمير منطقة نجران في مكتبه اليوم، رئيس جامعة نجران الدكتور فلاح بن فرج السبيعي ومدير عام الشؤون الصحية بالمنطقة الدكتور إبراهيم بن صالح بني هميم.

وأكد سموه خلال اللقاء على أهمية التعاون والتنسيق والتكامل بين الأجهزة الحكومية في منطقة نجران لما يخدم المصلحة العامة ويعزز سبل النجاح ويختصر الوقت والجهد.

 أطلقت اليوم الأحد، عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، برنامجا تدريبيا مهنيا لتجميل الشعر والعناية به، بالشراكة مع شركة عالمية في قطاع منتجات وخدمات التجميل،حيث يقوم البرنامج بتدريب الفتيات وتأهيلهن خبيرات في تجميل الشعر والعناية به، إسهامًا في تحقيق رؤية المملكة 2030، من خلال تمكين المرأة السعودية في المجال المهني، ودعمها في إنشاء وتطوير المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة، ومنحها فرصة إعادة رسم مسيرتها المهنية واستلهام الفرص من خلال التعليم والتدريب، فيما يستمر  التسجيل في البرنامج حتى يوم السبت، الموافق ٢٣/١/٢٠٢١م.

يتضمن البرنامج ثمان وحدات تدريبية شاملة، بصيغة منهجية منظمة لمدة ستة أشهر، بمقر التدريب في عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر، والتدريب الميداني لمدة شهر في الصالونات المحلية، وتُقسم الدورة إلى (400) ساعة من الدروس النظرية والتطبيقية في تغيير لون الشعر والقص والتصفيف وتطوير أعمال الصالونات، بالإضافة إلى (112) ساعة من التدريب التطبيقي في صالون مستقل لاكتساب أفضل الخبرات في هذا المجال.

وفي هذا الصدد أوضحت عميدة خدمة المجتمع والتعليم المستمر، الدكتورة لطيفة بنت حمد آل فريان، أنه انطلاقاً من دور عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر لتمكين المرأة السعودية، وزيادة مساهمتها في سوق العمل، عملنا على استحداث برنامجًا تدريبيًا لتجميل الشعر والعناية به بالتعاون مع شركة عالمية متخصصة بمنتجات وخدمات التجميل؛ بهدف إكساب الفتيات السعوديات المهارات اللازمة لوظائف المستقبل، وتوفير فرص عمل جديدة، مما يتيح لهن إقامة مشاريع مهنية للمساهمة في التنمية المجتمعية المستدامة، وذلك تحقيقاً لتطلعات وتوجيهات القيادة الرشيدة الهادفة إلى الارتقاء بمؤشر رأس المال الاجتماعي، ورفع نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل من 22% إلى 30% وفقاً لرؤية المملكة 2030.

يُشار إلى أنّ عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر، تتيح التسجيل في برنامج تجميل الشعر والعناية به عبر الرابط التالي:
https://banssb.pnu.edu.sa/PROD_ar/bwykolad.P_DispLoginNon

اطلع صاحبُ السمو الملكي الأمير فيصل بن نواف بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف، على التقرير الختامي لملتقى يوم التطوع السعودي والعالمي الذي أقيم برعاية سموه بمدينة سكاكا مؤخراً.

جاء ذلك خلال استقبال سموِّه بمكتبه اليوم، مديرَ عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة الجوف نايل بن عبدالعزيز الرويلي، الذي قدم لسموه شرحاً عن الملتقى وما تضمن من مشاركات شملت 20 جهةً مشاركةً بأركان مصاحبة لعرض الأنشطة والبرامج الخاصة بهم، وكذلك توقيع سبع اتفاقيات تعاون بين جهات مختلفة، إضافة لانضمام أربع فرق تطوعية تحت مظلة رسمية، ومشاركة 75 متطوعاً ومتطوعة، حيث بلغ عدد المستفيدين 550 مستفيداً.

ونوه سمو أمير منطقة الجوف بمثل هذه الملتقيات التي تعزز قيم العمل التطوعي، ليكون وَفْق منهج مجود يحفز على التبني المجتمعي والتنظيم والتمكين وصولاً إلى مليون متطوع ومتطوعة تماشياً مع رؤية المملكة 2030، مشيداً بالنماذج التي يشاهدها سموه في المناسبات والفعاليات بمنطقة الجوف، والشغف الذي يقود الشباب والفتيات للعمل التطوعي.

من جهة أخرى، استقبل صاحبُ السمو الملكي الأمير فيصل بن نواف بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف بمكتبه بالإمارة اليوم، مديرَ جوازات المنطقة المحال إلى التقاعد اللواء سعيد القحطاني، يرافقه العميد خالد العشيوان بمناسبة تعيينه مديراً لجوازات منطقة الجوف.

وأعرب سموه عن شكره للواء المتقاعد سعيد القحطاني على ما قدمه خلال فترة عمله في جوازات المنطقة متمنياً له التوفيق، كما تمنى سموه للعميد العشيوان التوفيق في هذا القطاع الهام، مؤكداً سموه على خدمة المواطنين والمقيمين في المنطقة.

حضر الاستقبال وكيل الإمارة للشؤون الأمنية سعيد القحطاني.

الرياض – سعد المصبح

نفّذ مركز الملك عبد العزيز للحوار الوطني بالتعاون مع مجلس شباب منطقة الحدود الشمالية، أمس الأحد، لقاءً حوارياً عن بُعد بالمنطقة بعنوان: “تنمية الحوار لدى الشباب ودورها في تحقيق التواصل الحضاري”.

وناقش اللقاء الذي يأتي تفعيلاً لمذكرة التفاهم الموقعة بين مركز الملك عبد العزيز للحوار الوطني ومجلس شباب منطقة الحدود الشمالية خمسة محاور، جاء الأول بعنوان “شبابنا وحوار التنمية: الثقافة والقيم”، والثاني بعنوان “التفاعل الاجتماعي وصناعة التأثير: الرسائل والوسائل”، أما الثالث فجاء بعنوان “المرونة الفكرية وفن الإقناع”، في حين جاء الرابع بعنوان “المملكة وحوار الحضارات: دعم الشراكة الإنسانية المنتجة”، والخامس بعنوان “الانتماء والمواطنة “.

وفي بداية اللقاء الذي أداره أمين مجلس شباب منطقة الحدود الشمالية الدكتور لافي العنزي، أكد وكيل كلية المجتمع للجودة والتطوير بجامعة الحدود الشمالية الدكتور هلال العنزي، أن الشباب هم ثروتنا الحقيقية في مسيرة التنمية في المملكة وعماد نهضتها ومبعث عزها، كونهم النسبة الأعلى في تكوين المجتمع، كما أنهم شركاء حقيقيون في التطوير، مشيراً  إلى أهمية استثمار طاقاتهم في نشر ثقافة الحوار وتعزيز قيم التعايش والتسامح والتلاحم بين مختلف أطياف المجتمع، لافتاً  إلى أهمية تفعيل دورهم في جميع المناطق لعكس الدور المحوري لهم على نهضة وتقدم المملكة تحقيقا لرؤية 2030م.

وأوضح الدكتور هلال العنزي أن المملكة من أولى الدول التي أرست دعائم الحوار والتفاهم والتعاون بين مختلف الشعوب على اختلاف أعراقها وثقافاتها وتعدد حضاراتها واتجاهاتها في أنحاء العالم، وذلك للاتفاق على القواسم المشتركة التي يمكن أن تشكل أساسا لتعزيز السلام والأمن في العالم، وإشاعة روح التسامح والتعايش والتنوع بين الشعوب والأمم ونبذ العنف والتطرف وتسهيل التقارب والتفاهم بينها، إضافة إلى تعزيز الروابط الإنسانية التي تجمعها، من أجل تأمين مستقبل مزدهر للبشرية.

وأشار إلى أهمية رفع مستوى الوعي الثقافي المجتمعي، من خلال الحوار مع الآخر والتعرف إلى الثقافات وأسلوب التفكير للشعوب الأخرى، وأهمية التعارف والتواصل والاحتكاك بين الحضارات المختلفة، وتوسيع وتعميق ثقافة الحوار لدى فئة الشباب في مختلف الجوانب على الصعيدين المحلي والعالمي، مبينا أن شبكات التواصل الاجتماعي باتت لها أثر كبير في التواصل الحضاري، حيث تعتبر وسيلة مهمة لتعميق الحوار بين الحضارات المختلفة.

كما أكد الدكتور هلال العنزي أن هناك علاقة وثيقة بين قيم الانتماء والولاء والمواطنة، لافتاً  إلى أنها تعد ضمن الثوابت الوطنية الأساسية التي تحافظ على الوحدة الوطنية، وتدعو إلى قبول الآخر وتعزز الأمن والسلم الاجتماعي، لذا فإنه دائما ما يتم التأكيد باستمرار على أهمية تعزيز تلك القيم في المناسبات الوطنية، وخلال المشاركات الداخلية والخارجية، كونها تشكل الهوية المميزة للمواطن السعودي انعكاساً لثقافته وتاريخه وولائه لقيادته وأرضه ومجتمعه.

من جهتها، استعرضت وكيلة كلية اللغة العربية في كلية التربية والآداب بجامعة الحدود الشمالية الدكتورة وفاء العنزي مفهوم الحوار وأشكاله وأنواعه وشروطه ومعوقاته، كما سلطت الضوء على أهم المهارات التي يجب غرسها في شبابنا كي يصبحوا محاورين جيدين، لافتة إلى أن الأسرة هي اللبنة الأولى لتحقيق الحوار بين أفراد المجتمع، موضحة أن الثبات والعقلانية والهدوء والحكمة تعد من أبرز سمات الأسرة المتحاورة، مبينة أن الأسرة المتحاورة تغلفها الثقة المتبادلة وحرية الرأي والرأي الآخر والاستماع الجيد، مشيرة إلى أن غياب الحوار بين أفراد الأسرة يعد من أحد أسباب خلق المشكلات السلوكية في المجتمع.

كما أكدت العنزي على دور المؤسسات التربوية والتعليمية وكذلك دور العبادة في تنمية وتعزيز مهارات الحوار، لافتة إلى أن الحوار والنّقاش مع الطّفل يعد مطلباً أساسيّاً وطريقةً مثاليّةً في التّنشئة، مشددة على أنه لا بديل عن التربية على الحوار واحترام التنوع الثقافي وصونه، باعتباره سبيلاً للتعايش بين البشر، مؤكدة أن تطور المجتمعات الإنسانية يقاس بمدى قدرتها على الحوار للوصول إلى الحلول الناجحة لحل مشكلاتها المختلفة.

وأشارت الدكتورة وفاء العنزي إلى بعض مهارات الإقناع والتميز، مبينة أهمية التفاعل الإيجابي الصادق مع الطرف الآخر، لافتة إلى أن التمكن من مهارات الإقناع وآلياته يتم أيضاً من خلال امتلاك مهارات الاتصال وإجادة فنون الحوار مع الآخر واحترامه بجانب الالتزام بآدابه.