صَرّح المتحدث الإعلامي لشرطة منطقة الرياض، الرائد خالد الكريديس، بأن المتابعة الأمنية لمكافحة جرائم الاعتداء على الأموال وتعقب مرتكبيها، أسفرت – بفضل الله – عن تمكن الجهة المختصة بشرطة المنطقة من استعادة مصاغاتٍ ذهبيةٍ ومجوهرات تقدر قيمتها بمبلغ “60,000” ريال، والقبض على مواطِنَين بالعقد الثاني من العمر قاما بالسطو على أحد المنازل جنوب مدينة الرياض، وقد جرى إيقافهما واتخذت بحقهما كافة الإجراءات النظامية الأولية وإحالتهما إلى النيابة العامة.
Category: المجتمع
This is an optional category description
-

مصرف الإنماء يحقق صافي أرباح 1,966 مليون ريال لعام 2020م
أعلن مصرف الإنماء تحقيق صافي ربح قدره 1,966 مليون ريال خلال عام 2020م مقابل صافي ربح للعام السابق 2019م بلغ 2,535 مليون ريال، ويعود سبب انخفاض صافي الأرباح بشكل رئيس إلى زيادة مخصصات خسائر الائتمان وارتفاع خسائر تقييم الاستثمارات. وعلى الرغم من التحديات التي تمثلها أزمة فيروس كورونا المستجد، وآثارها على الاقتصاد الدولي والمحلي، سجل مصرف الإنماء أداءً تشغيليًا قويًا خلال عام 2020م، حيث أظهر عدد من المؤشرات المالية الرئيسية نموًا مضاعفًا في النسبة المئوية.
وفي حديثه عن النتائج المالية للمصرف لعام 2020م، أشاد سعادة الرئيس التنفيذي لمصرف الإنماء الأستاذ عبدالله بن علي الخليفة بالجهود الحثيثة لمصرف الإنماء في تجاوز العديد من العقبات والتحديات في العام الماضي، مشيرًا إلى أنه بالنظر إلى العديد من المعايير المالية، شهد مصرف الإنماء تحقيق نتائج إيجابية جديرة كانت أبرزها:
· ارتفعت موجودات مصرف الإنماء خلال عام 2020م بنسبة 19% إلى 156,877 مليون ريال سعودي مقارنة بـ 131,839مليون ريال سعودي في عام 2019م.
· بلغ إجمالي دخل العمليات لعام 2020م مبلغ 5,734 مليون ريال سعودي، مقابل 5,610 مليون ريال سعودي لعام 2019م، بزيادة قدرها 2.2٪.
· بلغ صافي الدخل من الاستثمار والتمويل لعام 2020م مبلغ 4,648 مليون ريال سعودي مقابل 4,323 مليون ريال سعودي خلال عام 2019م بارتفاع قدره 7.5٪.
· بلغت محفظة التمويل 111,196 مليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر 2020م، مقارنة بمبلغ 94,801 مليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر 2019م، بزيادة قدرها 17.3٪.
· بلغت ودائع العملاء في نهاية عام2020م، 119,454مليون ريال، مقابل 102,063 مليون ريال في العام السابق، بزيادة قدرها 17٪.
كما سلط الخليفة الضوء على النمو المستمر لمصرف الإنماء وتطوره على مدار السنوات الأخيرة، مع تقديم العديد من المنتجات والخدمات الجديدة لشركائه من الأفراد، والشركات، وقطاع الشركات متناهية الصغر والصغيرة والمتوسطة (العملاء)، كما أشار إلى أن مصرف الإنماء استمر في توسعة شبكة الفروع في عام 2020م، حيث بلغ مجموع الفروع 175 للرجال والنساء في جميع مناطق المملكة بحلول نهاية العام 2020م.
بالإضافة إلى فروعه، يقدم مصرف الإنماء خدمات إلكترونية حديثة ومتعددة تتيح للشركاء التواصل مع حساباتهم وتنفيذ العمليات المصرفية على مدار الساعة من خلال الخدمات المصرفية الذاتية، إنترنت الإنماء www.alinma.com، هاتف الإنماء 8001208000، جوال الإنماء وشبكة واسعة من أجهزة الصراف الآلي الحديثة بلغت 1,551 صرافاً آلياً منتشرة في جميع مناطق المملكة. -

“مجموعة مستشفيات السعودي الألماني” تطلق علامتها التجارية الجديدة “السعودي الألماني الصحية”
أعلنت “مجموعة مستشفيات السعودي الألماني” عن تغيير علامتها التجارية للمرة الأولى منذُ أكثر من 30 عاماً، في خطوة هامة تأتي بناءً على قرارٍ استراتيجي اتخذهُ مكارم صبحي بترجي، رئيس المجموعة، لترسيخ مكانة “السعودي الألماني” كشبكةٍ رائدة لتوفير خدمات وحلول صحية متكاملة، تماشياً مع النهج الجديد الذي تتبناه المجموعة لتلبية الاحتياجات الشاملة في مجال رعاية المرضى.
وصرّح مكارم بترجي: “يسرّنا الإعلان عن خطة تغيير علامتنا التجارية لتصبح “السعودي الألماني الصحية”، في إطار التزامنا بتحسين صحة الأفراد وتخفيف معاناة المرضى وتعزيز رفاهية المُجتمع. وتمثل هذه الخطوة الاستراتيجية نقلة نوعية باتجاه ترجمة رؤيتنا المتمثلة في الوصول إلى موقع الصدارة بين أفضل الجهات الرائدة ضمن قطاع الرعاية الصحية في المنطقة، بالتزامن مع الاستمرار في نهجنا المتميز في تقديم خدمات صحية عالمية المستوى للأُسَر والمُجتمعات.”
وتندرج عملية تغيير العلامة التجارية في إطار استراتيجية التوسع والنمو التي تنتهجها المجموعة، وفي الوقت الذي تقوم فيه بافتتاح مستشفياتها الجديدة التي تمتاز بمواقعها الاستراتيجية على امتداد منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
تجربةٌ جديدة
تمَّ تأسيس “السعودي الألماني الصحية” (“مجموعة مستشفيات السعودي الألماني” سابقاً) في العام 1988 من قبل عائلة بترجي في جدة في المملكة العربية السعودية. وكانت المجموعة حينها تضم مستشفى واحداً، وبدأت بالتوسع حتى أصبحت مزود الرعاية الصحية الأوسع حضوراً على مستوى منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، متضمنةً مراكز طبية مستقلة وأحد عشر مستشفى، إلى جانب العديد من المرافق الأخرى قيد التطوير والتشييد. وتتواجد المجموعة حالياً في كلٍ من المملكة العربية السعودية ودولة الإمارات ومصر واليمن، وتواصل العمل على استكمال مشاريعها في المغرب وباكستان. وتمتلك “السعودي الألماني الصحية” عدداً من وحدات الأعمال للخدمات الطبية، ومن ضمنها مستشفيات السعودي الألماني؛ وعيادات السعودي الألماني؛ وأكاديمية المستشفى السعودي الألماني. وتأتي هذه الخطوة لتجديد الهوية المؤسسية للمجموعة مواكبةً لمسيرتها في تطوير البنية التحتية، ودفعة قوية لجهود تقديم علامةٍ تجارية تعزز الترابط بين المجموعة الأم ومُختلف ما تقدمه من خدمات.
تجديد التصميم والشعار
شهدت صورة العلامة التجارية للمجموعة عملية تجديدٍ بالكامل، بما في ذلك تحديث رمز العلامة التجارية وألوان الخط المُستخدم. ويتفرد التصميم الجديد للعلامة التجارية بسهولة مُلاحظته وتمييزه عن باقي العلامات التجارية لمزودي الرعاية الصحية في المنطقة. ويحافظ التصميم الجديد على نفحاتٍ من الشعار الأصلي، إلا أنَّه يتضمن لمساتٍ متفردة تطغى عليها سمات التحديث والتجديد في التصميم وطريقة صياغة الحروف. وتمَّ تعديل التصميم القديم على شكل ذراع مفتوحة ليصبح على شكل قلب يوحي بالترحيب والتعاطف ويعكس مبدأ المجموعة القائم على “الرعاية كأسرةٍ واحدة”.
“نعتني بكل مريض كأنه فرد من عائلتنا لضمان تعافيه جسدياً ونفسياً وذهنياً”
هو الشعار الجديد الذي يُبرز الصلة الوثيقة بين طواقم مستشفيات المجموعة والمرضى وذويهم، حيث يعبّر عن العناية بالمريض كفرد من أفراد الأسرة الواحدة.
ويجسد الشعار الجديد قيم التعاطف والاهتمام والاحتضان والجدارة بالثقة، ويمثل رؤيةً شاملة ويروي حكايةً من شِقين: إرث العلاقة العريقة بين المستشفيات الجامعية في المملكة العربية السعودية وألمانيا؛ والصلات الوثيقة بين الرعاية الصحية والمُجتمع والعلاقة الراسخة بين مزود الرعاية الطبية والمريض.
وتمَّ تحديث مزيج الألوان، التي تضمنت سابقاً البرتقالي والأحمر والأخضر إشارة إلى الصلة بين السعودية وألمانيا، لتصبح الآن الأخضر والأزرق. واحتفظت المجموعة باللون الأخضر الذي يمثل ارتباطها بالمملكة، فيما أضافت اللون الأزرق ليعكس مكانة المجموعة وشراكاتها وتسليط الضوء على التوجهات والمعايير التي تتبناها المجموعة ومركزها الرائد عالمياً. وحافظت المجموعة على تمسُّكها بجذورها، حيث يُبرِز الاسم الجديد علاقتها العريقة مع المستشفيات الجامعية الألمانية، إلا أنها بادرت بتوسيع نطاق شراكاتها العالمية التي لم تعد تقتصر على ألمانيا فقط؛ فمنذ العام 1988، ساهم “برنامج الأطباء الزائرين الدوليين” في استقطاب نخبة الأطباء من ألمانيا، وأخذ البرنامج بالتوسع لجذب الكفاءات الطبية العالمية الرائدة لتقديم الرعاية الأفضل للمرضى. كما دأبت المجموعة على إبرام شراكاتٍ استراتيجية مع أبرز الشبكات الطبية العالمية، ومن ضمنها شبكة Mayo Clinic للرعاية الصحية المصنفة كأفضل مستشفى في الولايات المتحدة الأمريكية.
واعتمدت العلامة التجارية الجديدة بنية متجانسة، حيث تندرج جميع الوحدات تحت مظلة “السعودي الألماني الصحيةيمثل تطوير العلامة التجارية للمجموعة خطوة سبّاقة ليس على مستوى تعزيز الصورة والاسم فحسب، بل على صعيد الارتقاء بالكفاءة والقدرة على تقديم حلول صحية جديدة ومبتكرة لضمان حصول كل المرضى على رعاية صحية عالية الجودة، بما يتماشى مع احتياجاتهم المختلفة وبالطريقة المناسبة لكل منهم. وشهدت المجموعة، خلال الفترة الماضية، عملية تجديد شامل بقيادة الرئيس مكارم صبحي بترجي، حيث خضعت المباني الحيوية والبنية التحتية لعمليات تطوير وتحديث واسعة النطاق وفق رؤية تستهدف تقديم تجربة عالمية المستوى لضمان أعلى معدلات رضا وسعادة وسلامة المرضى والزوار. كما تضع “السعودي الألماني الصحية” على عاتقها مسؤولية توظيف الموارد المتاحة وتكثيف الجهود الحثيثة لتحسين تجربة المرضى
وسعياً وراء تلبية احتياجات المجتمع، قدمت “السعودي الألماني الصحية” حزمة متكاملة من العروض الحصرية لكبار الشخصيات عبر كافة المستشفيات التابعة لها، وذلك من خلال مراكز متخصصة بخدمة كبار الشخصيات. كما تشتهر “عيادات بيفرلي” في المملكة العربية السعودية بكونها عيادات تخصصية رائدة في تقدم خدمات كبار الشخصيات، باستخدام أحدث التقنيات المتطورة ومعدات التشخيص المتقدمة ضمن بيئة مثالية.
وأكّد بترجي بأنّ “السعودي الألماني الصحية” نجحت في التحول إلى نموذج الخدمات التي تضمن تجربة تشخيصية وعلاجية واستشفائية ووقائية للمرضى، ما قبل وأثناء المرض وما بعد الشفاء. تماشياً مع التزامنا الراسخ بدعم التوجه الوطني لترجمة “رؤية المملكة 2030″ في النهوض بالمنظومة الصحية إلى أعلى مستويات التميز والجودة، وهو ما يمثل أولوية قصوى بالنسبة لنا”.يتواصل مسار النمو التصاعدي لـ “السعودي الألماني الصحية”، وتتسارع وتيرة التحول الإيجابي لجعلها مزوداً رائداً للرعاية الصحية على مستوى العالم.
وتتفرد المجموعة بإرث عريق وتاريخ حافل بالإنجازات كمجموعة رائدة ضمن قطاع الرعاية الصحية، على يد عائلة بترجي التي قدمت كافة الإمكانات اللازمة لدفع مسار نمو وازدهار المجموعة لتصبح اليوم واحدة من أبرز مقدمي الرعاية الصحية من القطاع الخاص في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
وتتميز المجموعة بحضورها القوي على امتداد منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ، مدعومةً بشبكة واسعة من المستشفيات والعيادات والمراكز الحالية والمستقبلية في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية ودولة الإمارات واليمن ومصر والمغرب وباكستان. وتُعرف المجموعة بكونها قوة دافعة للتغيير الإيجابي والتطور المستمر لقطاع الرعاية الصحية، ، بما يضمن توفير تجربة مُرضية ومتكاملة للمرضى وفق أفضل الممارسات الدولية. -

“الصحة” تُفعل الأنشطة التوعوية لليوم العالمي للصرع
فعّلت وزارة الصحة العديد من الأنشطة التوعوية بمناسبة اليوم العالمي للصرع، الذي يقام في شهر فبراير من كل عام.
ونشرت “الصحة” عبر موقعها الإلكتروني دليلاً إرشادياً يحوي على المصطلحات المهمة عن الصرع، والنصائح التي يجب إتباعها أثناء التعرض لهذه الأزمة مع المصابين، ومتى يجب الاتصال بالإسعاف، وما هي الإسعافات الأولية التي تُقدم للمرضى المصابين بالصرع.

كما نشرت وزارة الصحة عبر حسابها في تويتر ومنصتها التوعوية عش بصحة، إنفوجرافيك توعوي يتضمن التعريف بالصرع والأعراض المؤقتة لنوبة الصرع.
ويمكن الاطلاع على الدليل والاستفادة من محتوياته من خلال الرابط التالي : https://www.moh.gov.sa/awarenessplateform/FirstAid/Pages/Epilipsy.aspx
-

مياه جازان تشغّل شبكات وتضخ المياه لـ 8000 مستفيد في 39 قرية بمركز الحميراء
بدأت شركة المياه الوطنية، ممثلة بالإدارة العامة لخدمات المياه بمنطقة جازان في تشغيل شبكات المياه في 39 قرية بمركز الحميراء بمحافظة العارضة.
وأوضح مدير عام خدمات المياه بمنطقة جازان المهندس بندر بن ناصر جبر أن تشغيل الشبكات يأتي ضمن حرص الإدارة على زيادة نسب التغطية للخدمات المائية، ومواكبة الطلب المتزايد على خدمات المياه، وتحسين جودة الخدمات المقدمة، ورفع الكفاءة التشغيلية في نقل وتوزيع المياه، وتحسن الأداء التشغيلي، وتحقيق تطلعات الحكومة الرشيدة برفع مستوى الخدمات المائية المقدمة للمستفيدين.
وبين أن إجمالي أطوال الشبكات والخطوط الناقلة للمياه المنفذة بلغت 130 كم طولي، إضافة لتنفيذ نحو 830 توصيلة منزلية، وخزاني مياه بسعة 4100 م3، ستسهم في توفير المياه لأكثر من 8 آلاف مستفيد، عبر ضخ أكثر من 2500متر مكعب يوميا من خلال عدد ساعات ضخ تصل إلى 12 ساعة، بما يضمن رفع نسب تغطية المياه، وتحسين الكفاءة التشغيلية، والاستغناء عن 800 رحلة صهريج سقيا شهرياً.
وأشار المهندس جبر إلى أن القرى المستفيدة تشمل (الحميراء، حمر، الحقو، النواصرة، العشوة، المرقية، الردحة، الدحر، الشريفيات، النبيعة، الحنبة، الخضيرة، الدقيقة، خالفة الخسعى، الدمون، القراهبة، المجرف، الشارة، المسرار، الصيابة، الفرشة، السودة، القرن، المحجاة، الرصفة، المخيل، المزرق، المعترض، المعزب، المعطن، جبجب، المنقع، حيال، خالفه البرق، دبيجان، سر الدشة، كتيفة، كرسى الداير، نبعان).
ودعا مدير عام خدمات المياه في منطقة جازان المستفيدين من خدمات المياه بمركز الحميراء بمحافظة العارضة لطلب جميع الخدمات من خلال المنصة الإلكترونية لشركة المياه الوطنية الفرع الإلكترونيe.nwc.com.sa. -

وزير الداخلية يلتقي سفيري السودان وبولندا لدى المملكة
التقى صاحب السمو الملكي الأمير عبد العزيز بن سعود بن نايف بن عبد العزيز وزير الداخلية – عبر الاتصال المرئي – اليوم، سفير جمهورية السودان لدى المملكة عادل بشير حسن بشير.
كما التقى سمو الأمير عبد العزيز بن سعود – عبر الاتصال المرئي – اليوم، سفير جمهورية بولندا لدى المملكة يان ستاينسلاف بوري.
وجرى خلال اللقاءين بحث عدد من الموضوعات ذات الاهتمام المشترك.
-

أمير الجوف يدشن عددًا من مشاريع الطرق بالمنطقة
دشن صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن نواف بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف -بحضور وزير النقل المهندس صالح الجاسر اليوم- عددًا من مشاريع الطرق بالمنطقة.
واشتمل التدشين على خمسة مشاريع بإجمالي أطوال تجاوزت 100 كيلومتر، تمثلت في طريق ” طريف / غطي / عين الحواس” بطول أكثر من 26 كيلومتراً، وإصلاح المسار الحالي بطريق الرديفة أبوعجرم بطول 25 كيلومتراً، واستكمال حمايات خرسانية وعبارات لبعض الطرق بمنطقة الجوف بطول أكثر من 31 كيلومتراً، وتدشين تقاطع الملك عبدالله مع طريق المرير بطول أكثر من 7 كيلومترات، إضافة إلى طريق سكاكا محجة “جزء من طريق الملك عبدالله” بطول 4 كيلومترات.
وثمن سمو أمير الجوف دعم الحكومة الرشيدة لخدمة أبناء الوطن والعمل على البُنى التحتية في منطقة الجوف كبقية مناطق وطننا الغالي، مقدماً شكره لوزير النقل على استكمال المشاريع بالمنطقة التي تخدم أبناء وزوار المنطقة، مضيفًا أن المشاريع سيكون لها أثر بالغ في التنمية ودعم الحراك الكبير الذي نراه في التحول اللوجستي والنقل بالمملكة، خاصة “قطار الشمال” الذي سيربط محافظة القريات بالعاصمة الرياض.
من جانبه، أوضح وزير النقل أن هذه المشاريع التنموية تأتي ضمن سلسلة مشاريع لخدمة المنطقة، وأن الدعم الذي توليه القيادة الرشيدة والمتابعة المستمرة تجني ثمارها اليوم في هذه المنطقة الحيوية، مقدمًا شكره لسمو أمير المنطقة على الدعم الذي يوليه لمشاريع الوزارة في المنطقة.
وأكد المهندس الجاسر أن الوزارة تولي اهتمامًا كبيرًا بالمنطقة، وتحرص كل الحرص على إنجاز مشاريعها كافة بأعلى المواصفات الفنية وفق الجداول الزمنية المقررة لمراحل التنفيذ، وصولًا لاستكمال المشاريع وتسلمها، بما يعود بالنفع على الوطن والمواطن والمقيم، مما يسهم في تحقيق رؤية المملكة 2030، مبينًا أن وضع منظومة النقل بالمنطقة مميز، وتم اليوم إطلاق خمسة مشاريع للطرق بأطوال بلغت 100 كيلومتر، حيث بلغ طول شبكة الطرق فيها أكثر من 5100 كيلومتر ذات جودة عالية، إضافة إلى خدمات القطار التي تصل منطقة الجوف، وأطلق سمو الأمير عداد تشغيل محطة محافظة القريات بحيث يبدأ في منتصف مارس من العام المقبل، وسيتم تقديم خدمة لأول مره على مستوى المملكة وهي خدمة نقل السيارات على القطار نفسه الذي ينقل الركاب، كما أن العمل جارٍ في مشروع المطار الجديد ويسير بشكل جيد، وسيتم افتتاح المطار بسعة مليون راكب وهي سبعة أضعاف طاقة المطار الحالي في شهر مايو من العام المقبل.

واستقبل صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن نواف بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف، في مكتبه بالإمارة في وقت سابق اليوم، وزير النقل المهندس صالح الجاسر، والوفد المرافق له.
ونوه سموه خلال اللقاء بالدعم اللا محدود من خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود وسمو ولي عهده الأمين – حفظهما الله – لمشاريع النقل في المنطقة.بعد ذلك عقد سمو أمير منطقة الجوف اجتماعاً مع الوزير ومرافقيه، حيث استمع سموه لشرحٍ من وزير النقل عن سير العمل في مشاريع وزارة النقل في منطقة الجوف، ونسب الإنجاز فيها، كما استعرض سموه مع وزير النقل المشروعات المستقبلية للمنطقة ومحافظاتها.
حضر الاستقبال نائب وزير النقل لشؤون الطرق المهندس بدر الدلامي، ووكيل إمارة منطقة الجوف حسين بن محمد آل سلطان. -

الأمير فيصل بن مشعل يكرم القائمين على مبادرة “تراميم”
كرم صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور فيصل بن مشعل بن سعود بن عبدالعزيز أمير منطقة القصيم في مكتبه اليوم القائمين على مبادرة “تراميم” التي ينفذها فريق سخاء التطوعي تحت مظلة جمعية الإسكان الأهلية بالقصيم.

واستمع سموه من قائدة مبادرة تراميم وفريق سخاء التطوعي أفنان الدبيخي على ما جرى إنجازه وتحقيقه من خلال مبادرة “تراميم” التي تُعنى بمساعدة الأسر المتعففة بترميم وتجهيز منازلهم وتوفير الاحتياجات الأساسية فيها، وعن أنشطة وأعمال المتطوعين والمتطوعات وما يقدمه أبناء وبنات المنطقة من جهود تطوعية لخدمة مجتمعهم، مقدمةً شكرها الجزيل باسمها ونيابة عن جميع المشاركين المتطوعين والمتطوعات في المبادرة لسمو أمير منطقة القصيم على دعمه غير المحدود لهم، وتقديم المساندة والمتابعة لهم عبر هذه المبادرة التطوعية والإنسانية.
وأشاد سمو أمير القصيم بهذه المبادرة التطوعية الفريدة من نوعها لترميم منازل المحتاجين بالتعاون مع جمعية الإسكان الأهلية وأهل الخير الداعمين من خلال فريق سخاء التطوعي ومبادرة تراميم، لافتًا إلى أنه رأينا في هذه المبادرة كيف أثبتت المرأة السعودية قدرتها على العمل المهني، وليس كما يتصوره البعض في الأعمال المكتبية فقط.

وقال سموه: “كم يحق لنا أن نفتخر في هذه البلاد وهذه المنطقة بوجود فرق تطوعية أصبحت تبحث عن إسهامات ومبادرات نوعية تلبي حاجة المجتمع في عمل الخير، ويحق لنا أن نفخر أيضاً بهذه المنظومة الثلاثية بين فريق سخاء التطوعي وجمعية الإسكان الأهلية والداعمين الذين أبدعوا في فكرة ومبادرة تراميم الخيرية التي هي الأولى من نوعها بالمنطقة”.

وأكد الأمين العام لجمعية الإسكان الأهلية بالقصيم محمد العوفي أن هذه المبادرة جاءت لأهمية المسكن الآمن وراحته، ولوجود أسر متعففة ضاق عليهم مسكنهم بسبب حالته المتهالكة أو أصبح لا يصلح للسكن الآدمي، حيث أطلقنا مبادرة “تراميم” لتأهيل منازلهم بما يحقق لهم سبل العيش الكريم، مشيرًا إلى أن ذلك تحقق ولله الحمد بالتعاون المشترك بين أفراد المجتمع وجميع القطاعات الأهلية، واستثمار أوقات الشباب بالعمل التطوعي والخيري، كاشفاً أن عدد المشاركين والمشاركات هو 50 متطوعاً ومتطوعة و28 شركة ومؤسسة، بمدة تنفيذ بلغت 45 يومًا.
حضر التدشين وكيل إمارة القصيم الدكتور عبدالرحمن الوزان، والمدير التنفيذي لجمعية الإسكان الأهلية عبدالله الخليوي، وعدد من أعضاء فريق سخاء التطوعي.
من جهة أخرى، أكد صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور فيصل بن مشعل بن سعود بن عبدالعزيز أمير منطقة القصيم رئيس مجلس أمناء صندوق القصيم الوقفي أن إيجاد بيئة العمل الإدارية لصندوق القصيم الوقفي سيكون داعماً لتعزيز الأدوار المنوطة به، تحقيقاً للأهداف المنشودة من خلاله لدعم الأعمال الاجتماعية والخيرية والتنموية المستدامة، بما يتماشى مع رؤية المملكة 2030.
جاء ذلك خلال زيارة سموه اليوم المقر الإداري لصندوق القصيم الوقفي، مستمعاً لشرحٍ موجز عن دور الأقسام الإدارية للصندوق والمهام المسؤولة عنه من وكيل إمارة المنطقة الدكتور عبدالرحمن الوزان، بحضور المشرف العام على الشؤون الإدارية والمالية بإمارة المنطقة فهد العواد.
وأشاد سمو الأمير فيصل بن مشعل بما شاهده من تجهيزات وتوفير لبيئة العمل الإدارية المميزة لمقر صندوق القصيم الوقفي، متمنياً أن تكون هذه التجهيزات داعمة لكل الجوانب الخيرية والاجتماعية المرتبطة بأهداف الصندوق. -

أمير الشرقية ونائبه يستقبلان رئيس هيئة الهلال الأحمر
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف بن عبدالعزيز أمير المنطقة الشرقية في مكتبه اليوم، رئيس هيئة الهلال الأحمر السعودي الدكتور جلال محمد العويسي، وأعضاء الهيئة.
وأشاد سموه بما تقدمه الهيئة من جهود لخدمة الوطن والمواطن بمختلف مناطق المملكة في النواحي الإسعافية ومباشرة الحوادث والإنقاذ، مؤكداً أن عمل الهيئة إنساني ويحظى بدعم القيادة الرشيدة “أيدها الله” من خلال تسخير جميع الإمكانات التي تحقق نجاح هذا العمل الإنساني ودعمه بالوسائل الحديثة التي تقدم المساعدة.
من جانبه، أكد الدكتور العويسي، حرص الهيئة على استمرار تقديم المزيد من الجهود والعمل المستمر لتقديم أفضل الخدمات عبر جهازها الذي يخدم أرجاء هذا الوطن.
كما أكد صاحب السمو الملكي الأمير أحمد بن فهد بن سلمان بن عبدالعزيز نائب أمير المنطقة الشرقية، أن الهلال الأحمر السعودي يعد من الجهات المهمة، كون أعماله تمس حياة الناس، وكونه جهة أساسية في التعامل مع الكوارث والأزمات ومساعدة المنكوبين.
وقال سموه خلال استقباله اليوم، رئيس هيئة الهلال الأحمر السعودي الدكتور جلال العويسي والوفد المرافق له: “إن حفظ النفس البشرية، والتعامل مع الحوادث الطارئة يجعل من رسالة وأعمال الهلال الأحمر رسالة سامية”، داعيًا سموه إلى تطوير وتسهيل أعمال فرع الهيئة بالمنطقة بما ينعكس إيجابًا على دورهم في خدمة الوطن والمواطنين.
من جانبه أفاد الدكتور العويسي، أن أعمال الهلال الأحمر السعودي ستشهد نقلة نوعية جديدة، مثمنًا توجيهات وملاحظات سموه خلال اللقاء. -

أڤايا تُعلن نتائج الربع الأول للسنة المالية 2021
أعلنت شركة “أڤايا” Avaya القابضة (NYSE:AVYA) عن تحقيق نتائج مالية قوية في الربع الأول من السنة المالية 2021، والمُنتهي في 31 ديسمبر 2020. وأوضحت الشركة أن النتائج المُحققة في الربع الأول تمثّل انطلاقة مميزة لسنة 2021، خصوصا وأنها تضمّنت نموا كبيرا في مختلف المؤشرات. وأوضحت أڤايا أن إيرادات الربع الأول بلغت 743 مليون دولار، وجاءت مدفوعة بالنمو على مختلف الصُعد.
وحققت خدمات أڤايا المعتمدة على السحابة Avaya OneCloud إيرادات بقيمة 262 مليون دولار وهو ما شكل نموا نسبته 38%. كذلك ارتفعت الإيرادات الناتجة عن أعمال السحابة و”شركاء أڤايا في المجال التكنولوجي” Alliance Partner والاشتراكات فبلغت 34% من الإجمالي، وهو ما شكل نموا كبيرا قياسا بالفترة ذاتها من العام الماضي حيث كانت عند مستوى 18%. كما حققت البرامج والخدمات نموا ملحوظا، وبلغت حصتها 88% من إجمالي الإيرادات بعد أن كانت عند مستوى 86% في الفترة ذاتها من العام الماضي.
وبشكل مواز كانت مراكز الاتصال تُحقق نجاحات متواصلة، وسجّلت حجوزاتها أعلى نسبة نمو خلال 4 سنوات، وبلغت نسبة النمو التي حققتها في الربع الأول 40%. وعل صعيد متصل سجّلت الشركة نموا على مستوى العملاء، وبنسبة ناهزت 80%، فيما فاق عدد “الاشتراكات” التوقعات ووصل إلى 565 مليونا. أما على مستوى العقود فتم توقيع 119 عقدا مع قيمة اجمالية للعقود (TCV) فوق المليون دولار و14 عقدا فوق 5 ملايين دولار و6 عقود فوق 10 ملايين دولار و3 عقود فوق 25 مليون دولار.
وقال رئيس “أﭬايا العالمية” نضال أبو لطيف: “نحن أمام نتائج استثنائية، تتخطى التوقعات في كل المؤشرات الرئيسية، وتعكس نجاح استراتيجيتنا، وصوابية الخيارات التي اتخذناها خلال السنوات الماضية. لقد واصلنا الاستفادة من زخم العام 2020، وتابعنا تنمية الإيرادات للربع الثالث على التوالي. كما أظهرت النتائج المالية تمتع أڤايا بقدرات مالية وسيولة نقدية قوية، تتيح لها التحرّك بشكل مرن والتخطيط استنادا إلى قدرات صلبة. كما حققنا نتائج تُثبت أهمية مواصلة الابتكار والتركيز على القيمة في مختلف عملياتنا. النجاح ليس وليدة لحظة، إنه نتاج مسار طويل رسخّنا فيه مجموعة من المبادئ والمقاربات، والتزمنا بتنفيذ استراتيجية تحوّل أڤايا إلى شركة رائدة عالمية في السحابة، وبذات الوقت حافظنا على مركزنا المتقدم في مجال الحلول التشاركية التي تتيح تعظيم أداء فرق العمل. وكل هذه الإنجازات تساهم في النهاية بتقديم حلول ذات قيمة حقيقية للعملاء في مختلف أنحاء العالم”.
وأضاف أبو لطيف: “العملاء يختارون حلول أڤايا بشكل مضطرد لأنهم لمسوا على مدى السنوات، نتيجة جهودنا وخبراتنا المتنامية في تنفيذ المشاريع الضخمة، وقدراتنا على مستوى الأسواق الدولية، فضلا عن استمرارنا بتنفيذ سياسة ابتكار متواصلة على مدار الساعة، تُتيح لنا البقاء في المُقدمة على مختلف الأصعدة. المجالات التي نقودها ونُحقق فيها التميّز والريادة العالمية تتزايد باستمرار، وهذا يشمل حلول السحابة و”الاتصالات الموحّدة” والذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات ومراكز الاتصال وقنوات التسويق الموحّدة، وغيرها من التكنولوجيات التي ساهمت بتصدّر حلولنا حول العالم. ونتيجة لبناء الثقة بيننا وبين العملاء، فنحن نحقق بشكل دائم إيرادات متكرّرة، ونسبة هذه النوعية من الإيرادات هي مؤشر أساسي على نجاح منظومة علاقاتنا في مختلف الأسواق. في الربع الأول حققنا إيرادات متكرّرة بنسبة 65%، وهي تشكل ارتفاعا كبيرا مقارنة بالفترة ذاتها من العام الماضي، حيث بلغت النسبة نحو 59%. وترافق ذلك مع توقيعنا عقودا شملت 1600 علامة تجارية جديدة، وهو ما عكس قوة وقدرات أڤايا المتنامية على مستوى المنافسة الدولية. ولم تتوقف اندفاعتنا القوية هنا، إذ أننا أطلقنا أيضا مجموعة مبادرات، أعدنا من خلالها تعريف أعمالنا كشركة تقدم الخدمات السحابية، وهو القطاع الذي شكل مفترق طرق رئيسي في تاريخ أعمالنا، ومكنّنا من التجاوب بشكل سريع وفعّال مع التغيّرات التي تشهدها الشركات في الأسواق العالمية على ضوء رحلتها في عالم التحوّل الرقمي”.
وأظهرت نتائج الربع الأول أيضا ارتفاعا على مستوى قيمة العقود الاجمالية (TCV)، إذ ارتفعت إلى نحو 2.2 مليار دولار، كما حققت اشتراكات خدمات أڤايا المعتمدة على السحابة Avaya OneCloud ارتفاعا على مستوى قيمة العقود الاجمالية وبلغت 180 مليون دولار. وجاءت هذه النتائج، لتعكس تطور العلاقات مع العملاء وإضافة عملاء جُدد، خصوصا في الأسواق التي تشهد اندفاعا كبيرا عابرا للقطاعات تجاه التحوّل الرقمي وتبنّي الحلول السحابية، تماما كما هو الحال في منطقة الشرق الأوسط، التي ساهمت في تعزيز أداء ونتائج الشركة. وتتمتع أڤايا بحضور قوي في هذه المنطقة خصوصا في ظل وجود علاقات استراتيجية مع القطاعات الحكومية والمصرفية، بالإضافة إلى الرعاية الصحية والتعليم ومراكز الاتصال وغيرها من المجالات.
-

أمير حائل يستقبل مدير إدارة الاستخبارات العامة بالمنطقة
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعد بن عبدالعزيز أمير منطقة حائل، بمكتب سموّه بالإمارة، اليوم الأربعاء، مدير إدارة الاستخبارات العامة بالمنطقة العميد حمد غزاي الحربي.

وثمّن سموّه خلال الاستقبال الجهود التي يبذلها رجال الأمن في مختلف القطاعات، داعياً الله بأن يجعل الوطن آمناً مستقراً في ظل توفيق الله جلا وعلا.
من جهته، عبر مدير الاستخبارات منطقة حائل عن شكره لسمو أمير المنطقة وسمو نائبه على الدعم المستمر لرجال الأمن والحرص على كل ما يعزز أمن الوطن والمواطن.

من جهة أخرى، استقبل صاحب السمو الملكي الأمير عبد العزيز بن سعد بن عبد العزيز أمير منطقة حائل بمكتبه في الإمارة اليوم مدير فرع الإدارة العامة للمجاهدين بالمنطقة سعيد بن جرمان القحطاني بمناسبة تعيينه ، وكذلك مدير فرع الإدارة سابقاً العميد محمد بن جزاء العياضي.
ونوه سمو أمير منطقة حائل خلال الاستقبال بدعم القيادة الحكيمة للأجهزة الأمنية ومتابعة وتوجيه صاحب السمو الملكي الأمير عبد العزيز بن سعود بن نايف بن عبد العزيز وزير الداخلية.
وأكد سموه حرصه ودعمه للإدارة والقائمين عليها لخدمة المنطقة، مشيداً بما قدمه العميد العياضي من جهود ومتمنياً التوفيق للقحطاني وزملائه.
من جهته، أعرب مدير فرع الإدارة العامة للمجاهدين بالمنطقة عن شكره لأمير المنطقة وسمو نائبه على ما وجده من دعم ومساندة، مؤكداً حرصه على خدمة الوطن والقيادة والإسهام في كل ما يخدم المنطقة وأهلها بإذن الله.
كما استقبل صاحب السمو الملكي الأمير عبد العزيز بن سعد بن عبد العزيز أمير منطقة حائل بمكتبه في الإمارة اليوم رئيس الغرفة التجارية الصناعية بمنطقة حائل عبد العزيز بن خلف الزقدي بمناسبة انتخابه رئيساً لمجلس الإدارة يرافقه أعضاء المجلس.
وأكد سمو الأمير عبد العزيز بن سعد أهمية الدور الذي تقوم به غرفة حائل في المنطقة، متطلعاً إلى المزيد لخدمة المنطقة والقطاع الاقتصادي فيها، حاثّاً سموه على مضاعفة الجهود للرقي بالأداء إلى الأفضل.من جهته أعرب رئيس غرفة حائل عبد العزيز الزقدي عن شكره لسمو أمير المنطقة وسمو نائبه ووزير التجارة على ما تجده الغرفة وأعضاء مجلس إدارتها ومنسوبيها من دعم ومساندة ومتابعة، مؤكداً حرصه وأعضاء المجلس وأمانة الغرفة على خدمة المنطقة ومشاريعها الاقتصادية والعمل بشكل تكاملي مع مختلف الإدارات الحكومية والأهلية في كل ما يحقق للمنطقة التطور والنماء في ظل الدعم السخي من القيادة الرشيدة – أيدها الله -. -

250 مشاركاً ببرنامج المدرب المعتمد “لمهارات حوار الطفولة المبكرة”
الرياض – سعد المصبح
نظمت أكاديمية الحوار للتدريب التابعة لمركز الملك عبدالعزيز للحوار الوطني برنامج المدرب المعتمد (عن بُعد) بعنوان: (مهارات الحوار في الطفولة المبكرة) بالتعاون مع منظمة الأمم المتحدة للتربية والتعليم والثقافة “اليونسكو”.
ويهدف البرنامج الذي شارك فيه 250 مشاركاً إلى تأهيل مدربين ومدربات لبناء قدرات المعنيين والمهتمين بمرحلة الطفولة المبكرة من (الولادة إلى 8 سنوات) وتطوير مهاراتهم الحوارية.
ويستعرض البرنامج الذي يستهدف المتخصصين والعاملين والمهتمين بمجال الطفولة المبكرة من الجنسين في جميع الدول العربية، مفهوم الطفولة وخصائصها، ومراحل الطفولة المبكرة وسماتها، ومفهوم الحوار مع الطفل وأهميته ومهاراته ومبادئه.
وتناولت الحقيبة التدريبية الدور الهام للبيئة المحيطة بالطفل في تنمية مهارات الحوار وكذلك الوسائل التعليمية والترفيهية المساعدة في تعزيز مهارات الحوار لدى النشء مما يحفزه للتعامل بشكل إيجابي مع النزاعات دون اللجوء إلى العنف، ويطور ثقته بنفسه وقدرته على التأثير بمحيطه، كما استعرض البرنامج التدريبي الحوار مع الطفل ودوره في تنمية التفكير الإبداعي، متضمناً إستراتيجية سكامبر ودورها في تنمية مهارات التفكير، وكذلك آليات بناء مهارات التدوين البصري للحوار مع الطفل.
تجدر الإشارة إلى أن الحقيبة التدريبية بنيت بالتعاون مع اليونسكو ومحكمة من خلال فريق من الخبراء الدوليين المختصين في الطفولة المبكرة ومهارات الحوار.
